如何培养优秀的电商人才

随着我国多边贸易的发展，贸易服务的需求本地化变得越来越重要。由于跨境电子商务不同于传统的电子商务，传统的电子商务涵盖范围更广泛的专业知识，更迫切需要掌握跨境电子商务所涉国家的非通用语言，特别是东盟国家的小语言，熟悉跨境电子商务平台和基本外贸知识。

为此，结合大学国际贸易、电子商务和外语专业资源，加强外语专业和跨境电子商务人才的培养，与外国跨境电子商务企业共同建立培训基地，培养具有外语和跨境电子商务专长的跨境电子商务应用人才。而且通过已与Amazon、eBay、Wish合作成立电商学院，共同助力跨境电商人才培养。

为了避免海外电商的利率风险性，人们需从农村基层经营人下手，坚持不懈有关行业课堂教学体系的自主创新和改革创新，探索合理的人才培养机制，激励和正确引导本科大学和高等职业院校的占比提升好用人才的培养，尽早创建单独的大学本科和高职教育技术专业，机构制造行业权威专家制订科学规范的课程建设规范。在专业教学管理体系中，可以适当降低高校培训教学队伍的学术资格门槛，鼓励在跨国电子商务运作领域，特别是汇率风险控制领域积累丰富经验的行业精英担任正规教师或兼职教师，提高相关毕业生的风险管理意识和风险控制管理风险防范能力。

人才是任何事业的最重要前提，跨国电子商务是近年来才出现的一种新概念和新的商业风格，以前人才储备不足，大多数传统外贸人才在新形势下摸索前进，缺乏多少理论和实践经验值得借鉴。虽然我国跨境电子商务取得了显著成就，但无论是从整个行业的宏观形势，还是从企业的微观实践来看，都存在着瓶颈和新问题，这就要求新的跨境电子商务人才的诞生。从理论基础、知识结构和培训模式等方面提出，从企业的需要出发，对企业更好的政策指导和支持，让企业参与培训，最终向企业转让高素质的人才。